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 la poste recrute

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vinz83



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MessageSujet: la poste recrute   Ven 28 Oct 2016 - 22:56

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casper

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 5:03

on arrive à trouver personne Crying or Very sad
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ECUREUIL

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 5:29

nous on recherche pour les journées a venir avec les colis du" Père NoEL"

S'ils font comme l'année dernière, c'était un cafarnaum complet. les nouveaux se tapaient des tournées complètent colis compris sans avoir eu de doublures et seulement une journée pour repérer le terrain,tout en sachant qu'ils fesaient les dépôts,distribution complète des colis des tournées concernées par les dépôts et de la leur qui était aussi une tournée mixte.
et les titulaires allaient aidés ,les autres titulaires pour les soulagés de leurs colis.
et quand on a voulut s'insurger sur cette pratique et bien on s'est vu se faire rembarrer
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olivier

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 12:24

Jetez juste un coup d'oeil sur l'annonce !

Description de l'entreprise

La Poste est un grand groupe de services organisé en 5 branches d'activités : Services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau La Poste et Numérique. Le Groupe La Poste vous offre des missions... description complète ;

Description de l'emploi

LA POSTE recrute !

Plus de 150 postes sont à pourvoir dans toute la France en CDI et CDD.
Différent type d'offres sont disponibles :
- Conseiller H/F
- Facteur H/F
- Chargé d'Accueil H/F
- Commercial H/F
- Téléconseiller
- etc ...

Découvrez vite tous les emplois à pourvoir !


150 (!!!) offres d'emplois en CDD voire CDI, ça risque de ne pas combler les 6000 à 9000 suppressions d'emplois annuelles !
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http://www.sudposte75.fr
SideWinder[FireBirdOcean]

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 12:37

En 2015 ils en ont me semble-t-il recruté 3250 (CDI). Ensuite en 2016 ça va tomber à 1700 CDI. Mais tout ça j' en suis pas sûr.
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casper

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 17:32

Certains ne restent même pas le temps des doublures
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SideWinder[FireBirdOcean]

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 21:11

Des doublures il y en a une dans chacun de mes pantalon NIKE Breakline.
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gribouille

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 23:03

mince ils ont oubliés l'annonce pour les fameux RH .... ceux qui remplacent les facteurs .... oups qui soutiennent moralement les facteurs ... j'ai fourché
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SideWinder[FireBirdOcean]

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Sam 29 Oct 2016 - 23:09

Il est vrai que l' ancienne RH nationale de la poste (si mes souvenirs sont bons elle était nationale) a l' air de les soutenir moralement. C' est pourquoi elle n' est plus postière...Bah oui...La poste se débarrasse (à mon avis sans les licencier) des cadres de ce genre.......

Donc après dans les cadres ils restent quoi? A votre avis.......
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momo30

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Lun 31 Oct 2016 - 20:10

SideWinder[FireBirdOcean] a écrit:
Des doublures il y en a une dans chacun de mes pantalon NIKE Breakline.

Fabriqués par des gens payés 10€ ....................................par mois.
Quelle chance ils ont que le fruit de leur travail soit acheté par des gens comme eux!
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SideWinder[FireBirdOcean]

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mar 1 Nov 2016 - 14:43

Ton Jean est fait par les mêmes personnes.
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momo30

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mar 1 Nov 2016 - 17:11

Bonjour Side

Tout à fait. Ainsi que mon matériel hifi, vidéo, informatique, électroménager...........
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SideWinder[FireBirdOcean]

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mar 1 Nov 2016 - 20:27

Je veux tout simplement dire que porter NIKE n' est pas pire que de porter ou de collectionner tout autre objet faits en Chine.
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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mar 1 Nov 2016 - 23:40

SideWinder[FireBirdOcean] a écrit:
Je veux tout simplement dire que porter NIKE n' est pas pire que de porter ou de collectionner tout autre objet faits en Chine.
ben ouais pas plus con que posseder un I phone 7 ou la derniere tv de samsung pour regarder toutes les conneries des merdias!
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casper

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mer 2 Nov 2016 - 5:17

Pour en revenir au sujet, pourquoi en temps de crise est -il si difficile de trouver du monde pour bosser à la Poste?
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gribouille

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mer 2 Nov 2016 - 9:25

pas payé ... fatigant .... aucune gratitude .. l'esclavagisme ne doit motivé ......
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tazer

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mer 2 Nov 2016 - 11:19

Je rejoins écureuil. Pas de doublure ou trop peu pour les recrues, chance d'embauche en CDI très faible dans de nombreuses régions. L'accueil n'est pas top parfois, si la recrue n'est pas assez autonome ou débrouillarde, on la perd très vite.

Ensuite en effet la paye n'est pas ce qui va faire revenir les bons profils, ajoutez à cela ce problème qui fait que parfois, travailler fait perdre de l'argent, ou du moins n'en fait pas gagner. (cas de collègues qui font des HS et qui perdent ensuite en prime d'activité)

Est-ce motivant et rentable de se lever tous les matins très tôt, de dépenser de l'argent en essence, en garde à l'école le matin si on a des enfants (ce qui les fatiguera, et pour peu qu'il y ait un conjoint ou autre pour les y emmener car quand on commence à 6h30...), la cantine le midi, etc, au risque de passer dans une tranche imposable qui fera perdre des APL et autres "avantages".
Tout cela sans espoir ou presque de décrocher un CDI, à moins de passer plusieurs mois en alternance, et encore sans garantie non plus.
Ce sujet n'est pas spécifique à La Poste mais est plus un problème de politique nationale, (l'idée du revenu universel pourrait contrer cela).
Clairement, décrocher un emploi à La Poste ne signifie pas seulement décrocher un salaire, c'est aussi des frais, et au final certaines personnes vont arriver au calcul qu'en se levant 6 jours sur 7 et en consacrant 40 heures voire plus par semaine (temps de trajet compris) pour l'entreprise, ils vont obtenir 5 ou 7€ de plus par jour.
Le même type de questions que certains d'entre vous se posent au sujet du TPAS. L'équilibre vie privée / vie professionnelle.

Et puis il y a les règles RH, du code du travail comme le tiers-temps ou alors que s'impose La Poste comme les limites du nombre de contrats que s'impose, qui fait qu'une fois qu'une personne maîtrise le métier, soit on l'embauche (ce qui devrait être la règle), on s'en passe définitivement (ce qui arrive le plus souvent).
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gribouille

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mer 2 Nov 2016 - 11:24

nous une cdd hyper top la minette, elle a arreté les petits contrats car elle perdait ses indemnites .. en plus le délai a chaque fin de contrat envoyé avec un mois d'attente lui faisait perdre son inscription a pole emploi
elle a calculer en effet elle perdait sytématiquement de l'argent ... pas facile dans ses conditions de prendre des petits contrats de 15 jours ... le nombre s'epuise vite avec ça
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Syrene

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mer 2 Nov 2016 - 12:08

Juste un exemple: je participe ou je fais moi même des entretiens d'embauche.
La question qui revient le plus souvent, (et souvent c'est même la première question): "on est obligé de travailler le samedi?" et 1 fois sur 3 , la personne renonce quand je répond que oui, on travaille le samedi.

Et juste pour info, voici ce que dis le code du travail pour le renouvellement d'un même CDD par avenant: à ne pas confondre avec des CDD successifs.

"Conditions de renouvellement d'un contrat de travail à durée déterminée (CDD)


Un contrat à durée déterminée (CDD) peut être renouvelé par avenant sous certaines conditions. Un CDD n'est renouvelable que 2 fois et dans la limite d'une durée maximale.

Si le CDD prévoit un terme (date d'échéance précise), il ne peut être renouvelé que 2 fois.

Dans ce cas, le renouvellement est possible soit :

   parce qu'une clause du contrat le prévoit,
   parce qu'un avenant est proposé au salarié avant l'échéance de son contrat.

 À noter :

l'avenant doit être proposé avant l'échéance du contrat, mais la loi ne prévoit pas de délai pour prévenir le salarié des suites éventuelles réservées à son CDD.

Le renouvellement du CDD est possible sous réserve que la durée totale du CDD (y compris son renouvellement) ne dépasse pas la durée maximale autorisée :

   18 mois dans la plupart des cas,
   ou 9 mois lorsque le contrat est conclu dans l'attente de l'arrivée d'un salarié recruté en CDI,
   ou 24 mois si le contrat est exécuté à l'étranger, s'il est conclu dans le cadre du départ définitif d'un salarié avant la suppression de son poste ou en cas d'accroissement exceptionnel d'activité.

Lorsque le contrat se poursuit après l'échéance du terme du CDD, il se transforme automatiquement en CDI et le salarié conserve l'ancienneté acquise pendant son CDD.

Le non-respect des conditions de renouvellement entraîne la requalification du CDD en CDI."


Et pour plusieurs contrats CDD (délai de carence):

"CDD successifs

Hors renouvellement du contrat, un même poste de travail ne peut faire l'objet de deux CDD successifs.

Avant de recourir à un nouveau CDD, l'entreprise devra attendre un délai (appelé "délai de carence") égal au tiers de la durée totale du CDD précédent, renouvellement compris, si cette durée est au moins égale à 14 jours.

Dans le cas contraire, le délai de carence est égal à la moitié de la durée du CDD précédent.
Ce délai d'attente, calculé en jours d'ouverture de l'entreprise, n'est pas imposé dans les cas suivants : nouvelle absence du salarié initialement remplacé, rupture anticipée du salarié titulaire du CDD, exécution urgente de travaux de sécurité, travail saisonnier et emplois d'usage.
Il n'est pas non plus exigé quand le salarié titulaire du CDD en refuse le renouvellement.

A chaque nouveau CDD, un nouveau contrat doit être signé en respectant les formes imposées par le Code du travail.

Salarié absent

A condition que la suspension du contrat de travail ne soit pas liée à un conflit collectif, on peut utiliser un CDD pour remplacer un salarié absent, quel que soit le motif de cette absence (congés payés, arrêt maladie, etc.).
L'absence peut aussi résulter de l'affectation temporaire d'un salarié à un autre poste dans l'entreprise. Il est également possible de remplacer par un CDD un salarié muté au poste de travail d'un autre salarié absent (« remplacement en cascade »).
On peut aussi embaucher sous CDD pour compléter l'horaire de travail d'un salarié passé momentanément à temps partiel.
L'embauche du salarié en CDD peut précéder le départ du salarié remplacé.

Un même salarié en CDD peut donc conclure plusieurs CDD successifs pour remplacer des salariés absents, sans avoir à respecter le délai de carence.. Mais les tribunaux peuvent sanctionner le recours à cette pratique quand elle traduit en fait un besoin structurel de main d'oeuvre. "

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casper

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mer 2 Nov 2016 - 20:38

Plus que le samedi c'est surtout les dépassements d'horaires gratuits qui rebutent.
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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mer 2 Nov 2016 - 20:55

Ou les deux... Wink
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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 7:47

De mon expérience c'est surtout le samedi travaillé

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 17:35

Quand je débutais j'ai même travaillé les samedis après midi (dans un CTA). C'était du 13h 20h et le week end fichu.
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momo30

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 19:26

Les samedis, les dépassements d'horaires sans oublier la pluie. Je crois que ce sont simplement des "mous du bulbe" et des fainéants. tout dépend de leur "éducation". Pourquoi se faire chier puisque, de toutes façons, "les vieux" nous garderont jusqu'à 30 ans 
Pas tous, heureusement, mais une grande majorité. J'ai eu également à faire des entretiens d'embauche. Ils n'ont pas l'air présent et, décrochent leur téléphone. Dans ce cas c'était vite vu: "adieu, désolé de t'avoir fait levé si tôt et bonne nuit".
Expérience intéressante néanmoins.
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SideWinder[FireBirdOcean]

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 19:32

Oui mais MOMO30 pour ne pas être un fainéant maintenant il faut accepter de gagner pas beaucoup plus en travaillant qu' en ne travaillant pas! C' est pas des mous du bulbe. Ils viennent à l' entretien car leur devoir est de prouver à pôle emploi qu' il cherche du boulot! Son but est de pas se faire recruter d' où l' utilisation factice du téléphone! Beaucoup de chose t' échappent. Il faut manquer de bon sens pour accepter de gagner à peine 7 Euros de plus par mois (pour l' exemple de tazer) en travaillant! Ils ont qu' à augmenter le SMIC où ajouter le revenu universel! Le travailleur est là pour gagner de l' argent pas pour en perdre!
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momo30

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 19:47

SideWinder[FireBirdOcean] a écrit:
Oui mais MOMO30 pour ne pas être un fainéant maintenant il faut accepter de gagner pas beaucoup plus en travaillant qu' en ne travaillant pas! C' est pas des mous du bulbe. Ils viennent à l' entretien car leur devoir est de prouver à pôle emploi qu' il cherche du boulot! e! Son but est de pas se faire recruter d' où l' utilisation factice du téléphonBeaucoup de chose t' échappent. Il faut manquer de bon sens pour accepter de gagner à peine 7 Euros de plus par mois (pour l' exemple de tazer) en travaillant! Ils ont qu' à augmenter le SMIC où ajouter le revenu universel! Le travailleur est là pour gagner de l' argent pas pour en perdre!

Bonsoir Side
Donc du pipeau en attendant ils nous font perdre notre temps.



Ca j'avais compris.

Et qui va payer à ton avis?

S'il est assisté, peut on l’appeler un travailleur?
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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 20:12

C' est le gouvernement qui te fait perdre ton temps. Il pilote pôle emploi qui incite les inscrits à postuler! Le pipeau est généré par le gouvernement...Ils n' ont qu' à pas inciter les demandeurs à faire semblant de chercher. Mais ils le font parce que ça les (au gouvernement) arrange...

Les plus gros riches! Je puis t' assurer que tu es loin d' en faire partie! Ca te va comme ça?

Les travailleurs sont ceux qui travaillent. Ils sont là pour gagner de l' argent pas pour en perdre! Si jamais ils en perdent, je les invite à se remettre en question! Et sans attendre!!
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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 20:29

Oui.... mais. Comme me disait un vieux CION : "je fais dans l'alimentaire".
Et il avait raison le bougre.
Je ne pense pas qu'il y a beaucoup de vocation dans ce que nous faisons.
Première question des ptits jeunes : "C'est à quelle heure la pause ?"
Leur premier geste : chercher une chaise pour s'asseoir.


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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 20:38

OUI mais ça c' est une stratégie pour ne pas être pris je te dis. bounce bounce

C' est pas une histoire d' éducation comme vous essayez de le faire croire!
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gribouille

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 22:21

#momo la poste qui baudruche envoi du personnel a pole emploi et autre sans aucune mauvaise conscience ..... ceux qui se font licencier pour des raisons plus que douteuses se retrouvent "assistes" par les magouilles d'une boite sans scrupule !
avant les jeunes se bousculaient pour prendre des remplacemants pendant les vacances scolaires maintenant plus un seul ! ils veulent pas bosser sans etre payés
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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 3 Nov 2016 - 22:50

lisez " le courrier brule"
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momo30

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Ven 4 Nov 2016 - 7:47

Bonjour Side

"Les travailleurs sont ceux qui travaillent. Ils sont là pour gagner de l' argent pas pour en perdre! Si jamais ils en perdent, je les invite à se remettre en question! Et sans attendre!!"

Entièrement d'accord. J'en ai parlé souvent sur ce Forum et cela vaut également pour nous Postiers.
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MessageSujet: Re: la poste recrute   Ven 4 Nov 2016 - 11:05

Oui mais toi t' en as parlé en vue de l' évolution professionnelle. Moi j' en parle en vue du fait qu' il est absurde de travailler si ça en vaut pas la chandelle!
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phénix

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Mar 13 Juin 2017 - 16:42

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 15 Juin 2017 - 7:56

Ben oui. 3000 personnes en 2017 suite à l'accord.
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casper

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MessageSujet: Re: la poste recrute   Jeu 15 Juin 2017 - 10:07

Ca se bouscule pas au portillon malgré le chômage.
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