AccueilAccueil  FAQFAQ  RechercherRechercher  S'enregistrerS'enregistrer  Connexion  
Rechercher
 
 

Résultats par :
 
Rechercher Recherche avancée
Derniers sujets
» réglementation tickets resto
Hier à 19:58 par moktar

» être rétrogradé suite au handicap de son enfant
Sam 18 Nov 2017 - 23:27 par Jean Legrillon

» frais de déplacement, de panier pour une formation?
Sam 18 Nov 2017 - 14:56 par aladin27

» Documentaire sur les ambulants
Sam 18 Nov 2017 - 14:53 par roger15

» retraite invalidite
Sam 18 Nov 2017 - 0:01 par EZIO

» Bonjour
Mar 14 Nov 2017 - 16:59 par OUECHDEF

» question sur heures supplémentaires de nuit
Mar 14 Nov 2017 - 16:47 par OUECHDEF

» Bonjour
Lun 13 Nov 2017 - 0:05 par Lavande

» Bonjour !
Sam 11 Nov 2017 - 14:07 par Azerty84

» Mais, quand seras-tu un "véritable postier" ?
Ven 10 Nov 2017 - 16:26 par patry

» J'ai besoin de vous !
Mer 8 Nov 2017 - 16:54 par Henry Walton JONES

» Bonjour les amis !!
Lun 6 Nov 2017 - 11:26 par ludowrx974

» TPAS 2017-2018
Sam 4 Nov 2017 - 11:44 par numero

» Salarié l'indemnité légale de mise à la retraite est revue à la hausse.
Dim 29 Oct 2017 - 18:06 par yannguen

» recherhe anciens ambulants paris/ strasbourg C
Sam 28 Oct 2017 - 8:18 par bigou93700

» Evangile cesa
Sam 28 Oct 2017 - 3:58 par bigou93700

» Arrêts de travail, désigner les vrais responsables!
Jeu 26 Oct 2017 - 16:04 par Archaic

» heures formation dif
Lun 23 Oct 2017 - 17:44 par DedSec

» greve du 19 OCTOBRE
Ven 20 Oct 2017 - 21:57 par josephe

» Préavis de grève lancé par SUD et FO à la demande des agents
Ven 20 Oct 2017 - 10:03 par olivier

» controle medical
Mer 18 Oct 2017 - 16:45 par Hellcat

» Plan de revalorisation des carrières des fonctionnaires reportée!
Mar 17 Oct 2017 - 7:50 par yannguen

» Burn out
Dim 15 Oct 2017 - 19:23 par postier-insoumis

» Une question ! ...
Ven 13 Oct 2017 - 21:30 par postier-insoumis

» Grève des fonctionnaires le 10/10/2017
Ven 13 Oct 2017 - 20:02 par postier-insoumis

» Aménagement de poste
Jeu 12 Oct 2017 - 16:57 par Nnaye

» Départ anticipé
Lun 9 Oct 2017 - 9:30 par mag974

» Bonjour
Dim 8 Oct 2017 - 19:43 par agapée63

» Retraite à points 2018
Ven 6 Oct 2017 - 22:34 par orwe

» Temps d'habillement
Ven 6 Oct 2017 - 21:12 par Jean Legrillon

» facteur d'équipe qui devient rouleur pour remplacer des départs
Jeu 5 Oct 2017 - 19:06 par Lavande

» oups
Jeu 5 Oct 2017 - 15:19 par Azerty84

» En grève de la faim pour une pause déjeuner indigeste
Lun 2 Oct 2017 - 23:20 par postier-insoumis

» La tutélaire en retraite ?
Sam 30 Sep 2017 - 18:07 par Invité

» Des copains de SUD PTT Poitiers au tribunal
Jeu 28 Sep 2017 - 23:30 par postier-insoumis

» Flop de la grève du 12 septembre 2017
Mer 27 Sep 2017 - 18:54 par postier-insoumis

» Assignés en justice
Mer 27 Sep 2017 - 18:01 par margot

» Nouveau retraité
Mer 27 Sep 2017 - 13:32 par Lavande

» Hello !
Jeu 21 Sep 2017 - 22:52 par 89jeff

» Arrêt maladie après vacation
Mer 20 Sep 2017 - 21:17 par nine

» cld
Mer 20 Sep 2017 - 0:17 par BLUEPEPS

» présentation
Sam 16 Sep 2017 - 15:18 par NESTOUR

» clm urgent répondez svp
Jeu 14 Sep 2017 - 23:36 par EZIO

» Visite de pré-reprise
Jeu 14 Sep 2017 - 20:37 par S.charlotte

» Grève ?
Jeu 14 Sep 2017 - 14:12 par yannguen

» Secabilité
Mar 12 Sep 2017 - 19:26 par albaride

» Adresse pour envoi arrêt maladie
Lun 11 Sep 2017 - 16:53 par Lavande

» pas de copie de l'entretien d'appréciation
Mer 6 Sep 2017 - 16:48 par bergerac

» congés non valides
Lun 4 Sep 2017 - 18:04 par emiju

» fin des 3 ans du Congé Longue maladie
Lun 4 Sep 2017 - 17:46 par tiga1

» chargé de fonction pour les contractuels
Dim 3 Sep 2017 - 9:14 par aladin27

» Code du travail 2017 !
Sam 2 Sep 2017 - 9:36 par yannguen

» Compte épargne temps les 20%
Ven 1 Sep 2017 - 10:54 par facteur14

» Présentation
Jeu 31 Aoû 2017 - 17:50 par casper

» Recherche Collègues Paris XV jusqu'en 2003
Jeu 31 Aoû 2017 - 11:31 par Invité

» bonjour collègues
Mer 30 Aoû 2017 - 22:02 par Jean Legrillon

» Formulaire arrêt maladie ?
Mar 29 Aoû 2017 - 21:32 par Moutarde31

» Reclassement suite inaptitude au poste
Mar 29 Aoû 2017 - 8:12 par yannguen

» TPAS RETRAITE
Lun 28 Aoû 2017 - 23:19 par valmi

» Contrôle par un généraliste pour un arrêt par un spécialiste...
Jeu 24 Aoû 2017 - 20:24 par road runner

» réclamation rh
Lun 21 Aoû 2017 - 14:18 par yannguen

» SALAIRE et CLM.
Lun 21 Aoû 2017 - 8:02 par yannguen

» Retour sur vente de quartier
Dim 20 Aoû 2017 - 19:37 par aladin27

» Compte épargne temps + retraite
Dim 20 Aoû 2017 - 8:35 par facteur14

» Ai-je à nouveau droit à un mi-temps thérapeutique ?
Sam 19 Aoû 2017 - 16:15 par yannguen

» Questions diverses sur les congés
Mar 15 Aoû 2017 - 19:51 par legros 02

» Le guide des droits des salariés saisonniers
Lun 14 Aoû 2017 - 14:09 par Invité

» TPAS et mère de trois enfants
Ven 11 Aoû 2017 - 15:49 par yannguen

» Participation de La Poste aux frais trajets professionnels en train
Mar 8 Aoû 2017 - 14:48 par yannguen

» Présentation
Mar 8 Aoû 2017 - 8:42 par yannguen

» L'histoire des bureaux-gares (1854-1995)
Lun 7 Aoû 2017 - 11:15 par Henry Walton JONES

» Autorisation spéciale d'absence / Asa pour parents de jeunes enfants.
Sam 5 Aoû 2017 - 14:06 par Omaha

» Congés paternité et nécessité de service
Sam 5 Aoû 2017 - 12:31 par Mailman92

» quelles indemnites apres trois mois CM ordinaire
Lun 31 Juil 2017 - 13:11 par facteur roulé

» Delai de route pour formation?
Ven 28 Juil 2017 - 7:22 par Fifi Brindacier

» De nombreux cadres consultent leurs communications professionnelles en congés
Jeu 20 Juil 2017 - 18:09 par facteur +

» Suite reclassement, Accord et BRH non respectés
Mer 19 Juil 2017 - 19:44 par fraise123

» jour de carence pour maladie
Mar 18 Juil 2017 - 15:02 par yannguen

» au sujet Paris 10 Année 1979 1980 1981
Lun 17 Juil 2017 - 22:00 par prepose1959

» frais trajet
Mar 11 Juil 2017 - 19:34 par casper

» Et maintenant le compte prévention!
Lun 10 Juil 2017 - 8:51 par yannguen

» Tiers temps
Mer 5 Juil 2017 - 20:21 par François84

» A travail égal, salaire egal ... Quid de la poste, fonctionnaire vs contractuel ???
Mer 5 Juil 2017 - 19:29 par Lavande

» Bonjour
Mer 5 Juil 2017 - 18:38 par Lavande

» CFP (Congé Formation Professionnelle) et ses 3 ans dus
Lun 3 Juil 2017 - 21:33 par boris83

» Recherche collection la poste / PTT
Lun 3 Juil 2017 - 18:37 par yannguen

»  " Code du travail le big bang "
Jeu 29 Juin 2017 - 16:00 par rasmoquette

» Cdr
Mar 20 Juin 2017 - 14:15 par Ptibout

» fin de service et courrier ramené
Dim 18 Juin 2017 - 9:22 par alain12

» grève au centre financier de Bordeaux
Ven 16 Juin 2017 - 20:58 par Invité

» Après Aixe sur Vienne, c'est au tour des facteurs de Bessines et chateauponsac d'être en grève dans le 87
Ven 16 Juin 2017 - 18:37 par Invité

» Entretien d'embauche
Mer 14 Juin 2017 - 16:57 par carojeanne

» Noyon : grève illimitée à la Poste
Ven 9 Juin 2017 - 21:03 par Invité

» Préavis de grève à La Poste de rodez
Ven 9 Juin 2017 - 17:38 par Invité

» Heures Sup: non récupérables, obligatoirement payées, pas le choix!!
Ven 9 Juin 2017 - 15:39 par Lavande


Partagez | 
 

  Retraite pour péniblité

Voir le sujet précédent Voir le sujet suivant Aller en bas 
AuteurMessage
D
Invité
avatar


MessageSujet: Retraite pour péniblité   Dim 6 Fév 2011 - 11:51

Bonjour
Quelqu'un a des infos sur la retraite à 55ans
Dans le volet sur la pénibilité on parle des soixante ans qui disposent de 20% d'invalidité mais pas pour ceux qui devaient partir à 55ans service actif .
J'ai 20% d'invalidité et je devais partir à 55ans.Puis je toujours???? Merci
Revenir en haut Aller en bas
lens48

avatar

Masculin Nombre de messages : 263
Age : 60
Localisation : Nord
Emploi/loisirs : facteur foot ALLEZ MONACO!!!!
Date d'inscription : 02/04/2009

MessageSujet: Re: Retraite pour péniblité   Dim 6 Fév 2011 - 14:39

Vu sur le site de Lannion :
Guide 2010 sur âge de départ projet de loi
Pour les personnes ayant effectué 15 ans de services actifs au moment de leur départ à la retraite vous pouvez partir à :

- 55 ans si vous êtes né(e) avant le 01-07-1956.
- 55 ans 4 Mois si vous êtes né(e) entre le 01-07-1956 et le 31-12-1956.
- 55 ans 8 Mois si vous êtes né(e) entre le 01-01-1957 et le 31-12-1957.
- 56 ans si vous êtes né(e) entre le 01-01-1958 et le 31-12-1958.
- 56 ans 4 Mois si vous êtes né(e) entre le 01-01-1959 et le 31-12-1959.

Pour les autres, vous pouvez partir à :

- 60 ans si vous êtes né(e) avant le 01-07-1951.
- 60 ans 4 Mois si vous êtes né(e) entre le 01-07-1951 et le 31-12-1951.
- 60 ans 8 Mois si vous êtes né(e) entre le 01-01-1952 et le 31-12-1952.
- 61 ans si vous êtes né(e) entre le 01-01-1953 et le 31-12-1953.
- 61 ans 4 Mois si vous êtes né(e) entre le 01-01-1954 et le 31-12-1954.

Revenir en haut Aller en bas
lens48

avatar

Masculin Nombre de messages : 263
Age : 60
Localisation : Nord
Emploi/loisirs : facteur foot ALLEZ MONACO!!!!
Date d'inscription : 02/04/2009

MessageSujet: Re: Retraite pour péniblité   Dim 6 Fév 2011 - 14:45

Possibilité de prendre sa retraite à 60 ans si handicap de 20 % mais pas avant même si on bénéficie du service actif Crying or Very sad
Revenir en haut Aller en bas
beau gosse

avatar

Nombre de messages : 791
Date d'inscription : 10/07/2010

MessageSujet: Retraite pour péniblité   Dim 6 Fév 2011 - 15:22

mais à l'allure où l'on va les + de 55 ans et fonctionnaires ,on va leur proposer une prime au départ comme pour les méres de 3 enfants et 15 ans de service actif,et comme on est usé avec les réorgs tous les 18 mois ,entré depuis 1976 et 53 ans cette année ,je commence à saturer
Revenir en haut Aller en bas
albert2
Invité
avatar


MessageSujet: Re: Retraite pour péniblité   Dim 6 Fév 2011 - 16:51

c'est pour cela qu'on doit rester,on va terriblement les gêner(j'ai aussi 53 ans et 36 ans de poste)et dans les conditions futures qui approchent à grands pas on sera en position de force .
Revenir en haut Aller en bas
beau gosse

avatar

Nombre de messages : 791
Date d'inscription : 10/07/2010

MessageSujet: Retraite pour péniblité   Dim 6 Fév 2011 - 17:24

si on arrive comme en hollande ou en suéde pour distribuer le courrier ,pas de contrat ,payé à la tache et trier le courrier chez soi,dans google tapez avenue de l'europe c'est hallucinant sinon allez dans le message privatisation ,vous avez dit privatisation il y a une vidéo carton rouge
Revenir en haut Aller en bas
albert2
Invité
avatar


MessageSujet: Re: Retraite pour péniblité   Dim 6 Fév 2011 - 18:45

donc effectivement j'ai regardé ce reportage et si la France empreinte le même chemin que la Suède et la Hollande dans quelques années,on ne fera vraiment que les perturber donc ça peut être intéressant de savoir attendre et souffrir au boulot, au risque de valoir le coup au moment du coup de balayette final...
Revenir en haut Aller en bas
D
Invité
avatar


MessageSujet: Retraite pour péniblité   Lun 7 Fév 2011 - 18:55

Bonsoir.
Ce que j'ai voulut dire le gouvernement n'as pas détaillé chaque régime de retraite, il a parlé des départs à 60 ans parce que c'était l'âge en vigueur avant la réforme. Je me suis renseigner avec le service de retraite de Lanion ils m'ont dit que le Journal officiel est déjà publié mais qu'il faut attende le Décret qui régie chaque régime de retraite envoyé aux syndicats par le gouvernement sur le volet de la pénibilité.
Ma question: peut être qu'un représentant syndical à des INFOS ? Merci
Revenir en haut Aller en bas
melanie



Nombre de messages : 48
Date d'inscription : 02/02/2010

MessageSujet: Re: Retraite pour péniblité   Mar 8 Fév 2011 - 9:43

bonjour,

Lire dans Sarkofrance
"Et la pénibilité, Nicolas ?
Une autre étude, livrée en ce début d'année 2011, s'attardait sur le travail de nuit des salariés (i.e. entre minuit à 5 heures du matin.) Depuis 1991, le nombre de travailleurs nocturnes a cru de 1 million de personnes, pour se chiffrer à 3,5 millions en 2009 (15% des salariés). Ce travail nocturne est occasionnel pour 1,8 million d'entre eux et frappent principalement les hommes (21% des salariés). « Au cours des vingt dernières années, le nombre de femmes travaillant la nuit, occasionnellement ou habituellement, a doublé (500 000 en 1991 ; 1 million en 2009), alors que le nombre d’hommes concernés n’augmentait que de 26%.» Les plus gros effectifs concernés (42%) se trouvent chez les conducteurs de véhicules, l’armée, la police, les pompiers (des métiers très masculins) et les infirmiers et sages-femmes (à 90 % féminin).

Cette étude permet de recadrer quelques clichés récemment propagés par nos gouvernants. Primo, les travailleurs nocturnes sont sur-représentés dans le secteur public (31% du total, alors que les fonctionnaires ne représentent que 24% des salariés) et l'industrie (21% contre 15%). Secundo, le travail nocturne est plus pénible : « à métier équivalent, la plus grande pénibilité du travail de nuit est largement confirmée. Ce surcroît de difficultés se traduit par un sentiment plus fréquent d’usure professionnelle : les travail- leurs de nuit sont significativement plus nom- breux à penser qu’ils ne « tiendront » pas jusqu’à 60 ans ou leur retraite. »

La Dares rappelle les conclusions d'une enquête précédente sur les effets du travail nocturne et la santé : « À caractéristiques sociodémographiques équivalentes, une exposition de quinze ans ou plus au travail de nuit accroît la probabilité d’être limité dans les activités quotidiennes de presque 50 %.» Le 21 janvier dernier, le gouvernement avait surpris et choqué les organisations syndicales en « proposant » de limiter le bénéfice d'une retraite anticipée aux personnes justifiant 17 années d'exposition à des conditions de travail pénibles.
[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]
Revenir en haut Aller en bas
Contenu sponsorisé




MessageSujet: Re: Retraite pour péniblité   

Revenir en haut Aller en bas
 
Retraite pour péniblité
Voir le sujet précédent Voir le sujet suivant Revenir en haut 
Page 1 sur 1
 Sujets similaires
-
» Combien épargner pour la retraite
» Mamie-chat de 20 ans cherche panier retraite (01)
» Très urgent : un panier retraite pour Amour (44)
» D.DAY ! UN VÉTÉRAN S’ÉCHAPPE DE SA MAISON DE RETRAITE POUR ALLER EN NORMANDIE
» RETRAITE (POUR LES MATHEUX)

Permission de ce forum:Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
Le forum des postiers :: POSTIERS ET SANTÉ :: Maladie et accident (CM, CLM, CLD …)-
Sauter vers:  
Liens syndicalisés
Liste des sites internet qui ont syndicalisé le Forum des Postiers CGT Villeurbanne PPDC / SUD Postaux Paris / SUD PTT 31 / CNT PTT / SUD PTT 44 / UNSA Postes paris / SUD PTT 69 / SUD PTT 36-37 / CGT FAPT 74 / CGT FAPT PIC Lesquin / SUD PTT Manche /FO Poste 38 / FO com Poste 06 / CGT PFC Moissy / CGT FAPT PIC Val de Loire / CGT FAPT 83 / CNT Martigues CC-T1 / SUD PTT Pays d'Auge / / ANR 55 / Etincelle Poste Paris / Postiers du calvados / Tribune de Nice Thiers PPDC / / Si nous avons oublié un site, contactez-nous !