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 Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF

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kiki01

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MessageSujet: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 1 Mai 2011 - 1:10

Ce document est peut être déjà paru dans ce forum, mais au cas ou !!!
Fichiers joints
DISTRI guide de référence mai 2005.pdf
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 1 Mai 2011 - 1:11

La suite concernant les colis.
Fichiers joints
DISTRI_guide_colis.pdf
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 1 Mai 2011 - 1:13

La suite sur les colis ...
Fichiers joints
DISTRI_Basiques colis.pdf
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kiki01

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MessageSujet: Facteurs services plus   Dim 1 Mai 2011 - 1:17

Facteurs services plus.
Fichiers joints
Facteurs service plus 2010-dc10s011.pdf
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arnaclaposte

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 1 Mai 2011 - 6:53



Tu es un archiviste de première !
Il est vrai que cela va aider beaucoup de "foromeurs" , car il est plus facile de fermer le bec de nos petits chefaillons quand on peut leur mettre sous le nez un texte ou un jugement qui fait jurisprudence.
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caramel

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 1 Mai 2011 - 12:10

Dans le premier guide il est intéressant de souligner que le TMJ est une moyenne annuelle.
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 8 Mai 2011 - 0:34

Engagements clients (usagers pour moi !!) courrier
Fichiers joints
Engagements clients courrier 2011-dc11a005.pdf
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 10 Mai 2011 - 0:28

Important: à noter les distances kilométriques pour "chaque outil"
Fichiers joints
doc materiel roulant.pdf
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caramel

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 10 Mai 2011 - 10:34

Quand je vois les scooters 125 cm3 avec un grand coffre à l'arrière, s'il est rempli le centre de gravité global est déplacé est le scooter doit être très difficile à conduire.
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casper

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 10 Mai 2011 - 16:39

Il paraitrait même que certains de ces textes seraient respectés aux tréfonds de nos campagnes dans un village gaulois....
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 10 Mai 2011 - 19:15

casper a écrit:
Il paraitrait même que certains de ces textes seraient respectés aux tréfonds de nos campagnes dans un village gaulois....

Casper, ton ironie est palpable.

Mais rassures toi, quelques "gaulois" existent encore et arrivent parfois, voire plus,
à faire respecter les textes !!!!

Mais pour faire respecter un texte, il faut déjà savoir qu'il existe !!!!!!

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bb034

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 10 Mai 2011 - 22:54

casper a écrit:
Il paraitrait même que certains de ces textes seraient respectés aux tréfonds de nos campagnes dans un village gaulois....

c'est du mien village gaulois dont tu parles!!!!
c'était un honneur d'y etre comparé a chaque grève.
kiki tes docs sont interéssant continue et merci,c'est tellement difficiles de les obtenir
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casper

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mer 11 Mai 2011 - 6:29

ironie vis à vis des gestionnaires de centre pas des collegues .
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michel22



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MessageSujet: scooter   Mer 11 Mai 2011 - 9:10

Je vois que la reglementation est bien respectee

pour ma part 36 kms en scooter

a+
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casper

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mer 11 Mai 2011 - 16:36

s'il n'y avait que cela......
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MessageSujet: mefiance   Mer 11 Mai 2011 - 19:10

il faut parfois se mefier des "textes" car ils ne sont pas tous à l'avantage des agents.
moi j'ai un chef qui connait bien les textes, et il en sort de temps en temps.
par exemple, l'autre jour il y avait un facteur en greve et c'était la tournée qui faisait les depots relais.
Il a envoyé un rouleur qui etait sur une autre tournée la faire, et celui ci a refusé en disant qu'il ne voulait pas remplacer un greviste et que la poste n'avai pas le droit de remplacer un greviste.
Eh ben le gars il a pris un blame et le chef nous a sorti le texte comme quoi il avait le droit de faire ce qu'il voulait avec les non grevistes.
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lou

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mer 11 Mai 2011 - 19:17

Citation :
Il a envoyé un rouleur qui etait sur une autre tournée la faire, et celui ci a refusé en disant qu'il ne voulait pas remplacer un greviste et que la poste n'avai pas le droit de remplacer un greviste.
Eh ben le gars il a pris un blame et le chef nous a sorti le texte comme quoi il avait le droit de faire ce qu'il voulait avec les non grevistes.

Il ne faut pas tout confondre
Le jour d'une grève, le DE peut faire ce qu'il veut avec les non grévistes (même changer de tournée un titulaire) mais il n'a pas le droit d'embaucher une personne extérieure pour travailler dans l'établissement et remplacer un gréviste.


Dernière édition par lou le Sam 14 Mai 2011 - 16:27, édité 1 fois
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kiki01

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MessageSujet: Eco-conduite ou "flicage" des facteurs   Sam 14 Mai 2011 - 0:20

La Poste courrier veut faire des économies sur le carburant.
Pour cela, nous serons surveillés par un satellite GPS !!!
C'est le projet "MOBITECH".
Fichiers joints
Projet MOBITECH.pdf
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casper

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Sam 14 Mai 2011 - 6:48

kiki01 a écrit:
La Poste courrier veut faire des économies sur le carburant.
Pour cela, nous serons surveillés par un satellite GPS !!!
C'est le projet "MOBITECH".
super ils vont donc arreter les secables urbaines en auto?
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madame la farceuse

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Sam 14 Mai 2011 - 15:12

clown les irreductibles Gaullois!! que j'aime ce terme qui nous va si bien!!!!! et ouiiiiiiiii c'est notre surnom a la DOTC!!
pour ce qui est des greves...je voudrai bien voir le texte de loi qui dit que le boulot d'un gréviste peut être fait par un non gréviste!!! c'est marrant chez nous ..ils ne jouent pas a ça!! les PVs qui valsent a tout vent et qui sont démentis au successeur de celui qui avait le stylo ejectable..on connait!!!! donc je demande a lire le fameux texte!! ils en font quoi du droit de grève????!!!!! c'est aller a l'encontre du droit de greve de faire ça!!! a la limite..il sort de son bureau et va faire le boulot..mais c'est quoi ça d'envoyer un autre facteur??? manif
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champy

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Sam 14 Mai 2011 - 16:40

kiki01 a écrit:
casper a écrit:
s'il n'y avait que cela......

Tu as raison Casper, mais d'où vient le problème ?

Nos cadres ne respectent pas les textes, mais le gros problème, c'est que, comme une grosse majorité des agents,
à mon avis, ne connaissent pas ces fameux textes, personne, ou très peu d'agents se plaignent.

Plus grave encore, je pense que de nombreux syndiqués, (peu importe le syndicat), qui siègent dans les instances
(chsct local, plénière, etc..), ne les connaissent pas forcément non plus !!! (je précise que ce n'est surtout pas une critique
vis à vis des gens qui siègent !!)

Mais quand on connait un peu les textes, et qu'on dit à son DE, là c'est illégal ce que vous faites, ça pourrait vous conduire
au tribunal, ou bien là, ça s'appelle un délit d'entrave au bon fonctionnement du chsct, et bien, tous DE qu'ils sont, ils ne font pas "les malins".

Le jour où de plus en plus d'agents diront à leur chef, texte à l'appui, là, vous avez tort, je pense que l'on aura bien avancé !!



+1000
d'ou mes interventions recurrentes parfois acides je le reconnais mais pas sans fondement manifestement
notamment ici :

[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

ou la:

[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

tu vois kiki meme si je m'exprime parfois de maniere vehemente sur la forme et que j'ai eu tort de m'exprimer de maniere maladroite sur une eventuelle captation des info du forum par une orga syndicale(encore que je n'ai pas dit exactement cela mais bon ok j'ai été tres maladroit)
sur le fond tu pointes bien comme moi cette carence de maitrise des info
puique tu fais le meme constat que moi sur ce defaut d'info reglementaire et juridique "en general",
l'etape suivante c'est de se dire :
que va t on faire pour y remedier??
tu connais ma reponse personnelle le forum est le lieu ideal pour commencer a construire cette base de données(audience importante, multi syndicat etc.... et ce meme si ce n'est pas sa destination premiere certes comme beaucoup me le disent

bon maintenant nous partageons le meme constat de base mais peut etre pas la meme conclusion
quel serait d'apres toi, si tu n'es pas d'accord avec moi, la meilleure façon de proceder??

bon pas de polemiques capitalisons ensemble nos info
je reste consensuel et posé(j'ai tendance a m'enerver d'accord)
discutons calmement de faits sans accuser de personnes ni moi ni quiconque sur le forum

ceci dit par contre pour une action efficace , la question etant posée par toi meme, ou du moins par moi mais a partir de ton propre constat, il faut y repondre
bon week end a tous


Dernière édition par champy le Sam 14 Mai 2011 - 17:01, édité 1 fois
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MessageSujet: doit de greve   Sam 14 Mai 2011 - 17:00

"Remplacement des salariés grévistes

S'il est interdit de faire appel à des intérimaires ou d'embaucher des CDD pour remplacer des salariés grévistes ; l'employeur peut demander à des non grévistes d'occuper provisoirement le poste des grévistes"

j'ai trouvé cela sur le site de la cgt paris.
si la cgt le dit c'est que cela doit etre vrai.

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madame la farceuse

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Sam 14 Mai 2011 - 17:29

oui moi je lis qu'un greviste peut etre remplacer par un facteur qualité qui est censé être au bureau donc disponible..........donc en fait si personne ne peut remplacer le facteur gréviste car tout le monde en position...les facteurs qui vont faire le boulot du facteur greviste vont donc faire leur tournée plus le boulot du gréviste..........;ceci s'appelle donc faire des heures supp!!!!! et si elles sont payées ok.. soit passons quoique mais bon!!!..Very Happy...mais si ce n'est pas le cas.....(sans commentaires)..; ben on prend le taf du greviste sans rien dire et on revient a l'heure avec le bout de la tournée du greviste!!!!! et l'affaire est faite!!! maintenant il faut que tout le monde dans le bureau soit ok avec ce principe.........mais en aucun cas un facteur ne peut faire le boulot d'un greviste sans retour!!!
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Sam 14 Mai 2011 - 18:08

casper a écrit:
kiki01 a écrit:
La Poste courrier veut faire des économies sur le carburant.
Pour cela, nous serons surveillés par un satellite GPS !!!
C'est le projet "MOBITECH".
super ils vont donc arreter les secables urbaines en auto?

Casper,
commencer ta phrase par "super", concernant un sujet sur le carburant, c'est bien joué !!!
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Sam 14 Mai 2011 - 21:58

A Champy:

Tu me dis:
- "sur le fond tu pointes bien comme moi cette carence de maitrise des info
puique tu fais le meme constat que moi sur ce defaut d'info reglementaire et juridique "en général".

Oui, je constate comme toi ce manque d'info, mais ce n'est pas le rôle de ce forum de remédier à cela.
L'intranet est de plus en plus disponible dans les bureaux, mais très peu d'agents y vont. pourquoi ????
Parce qu'ils s'en foutent !!!! La faute à qui ????? Certainement pas à ce forum !!!

- "que va t on faire pour y remedier??"

J'essaie de répondre à cette question par mon engagement personnel, visite sur le "terrain",par exemple,
mais l'accueil est souvent mitigé....

- Quelle est la meilleure façon de proceder??
Là, je n'ai aucune réponse !! Si j'avais cette réponse, j'en ferais profiter tout le monde !!!!

En conclusion: ne demandons pas trop à ce forum, déjà, il a le mérite d'exister, avec des "bénévoles qui s'investissent
énormément, et respect pour eux !!!

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champy

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Sam 14 Mai 2011 - 23:53

heu
quand meme l'intranet c'est la communication du patron
moi je parle d'une communication des salariés pour les salariés
pas du tout la meme chose c'est meme exactement l'inverse
je suis un peu deçu par ta reponse
en fait tu eludes la problematique soulevée


permets moi aussi de te dire que quand l'on visite les bureaux ou toi meme tu dis par ailleurs qur tu recois un accueil mitigé, tu ne visites qu'un bureau a la fois pdt disons 2h
ces memes 2 h pourraient etre utilisées pour poster et mettre en forme(dans une base de données, donc ) des info qui seront accessibles a tous les postiers de france pendant des années
donc moi ça me paraitrait plutot tres tres productif
nous sommes a l'heure d'internet, que diable
une personne qui ne visiterait jamais aucun bureau mais qui passerait le temps disponible qu'elle peut y consacrer a creer cette base aurait un impact considerable sur la lutte
(un peu comme alan turing lors de la 2eme guerre mondiale, tu connais??)
ça me parait tellement evident que j'ai de la peine a comprendre la resistance
a cette idée

mais enfin bon finalement ,a chacun son truc, pas vrai???
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casper

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 8:48

rien ne remplace la présence humaine pour faire réagir certains collegues et ceux-ci sont demandeurs souvent.
En effet, au fil des années les contacts deviennent de plus en plus rares entre salariés et délégués. Je compends aussi le dépit de ces derniers devant le peu de réaction face aux dérives diverses.
Comme disent certains cadres, y'a rien en face ce qui leur permet d'adapter ou dévier les règlements parfois , de nier les décisions de justice.
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madame la farceuse

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 10:44

Ayant fait plusieurs bureaux ...je peux vous dire que parfois il est impossible de parler aux syndicats pour la bonne raison que le lendemain...la hierarchie vient te mettre une pompée d'enfer pour tout ce que tu leur as dit...ça calme très vite les ardeurs quand y'a seulement 1/4 du bureau qui ne tremble pas!!!!!!!!!!!!...alors une chose par contre est claire ..connaitre la reglementation t'aide a garder la tête haute quand tu sais que tu n'as pas eu tord lors de tes propos!!!!!
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madame la farceuse

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 10:51

Pour ce qui est d'intranet.....je ne dirai pas qu'on s'en fout.....mais plutot qu'il .faudrait encore avoir un ordinateur a porter de la main et pas de le bureau des chefs!!!!!.............de plus.......quand t'es censé finir a 12H50 et que tu finis deja a 14H...........t'as peut etre d'autres envies que de passer encore 1 heure devant un écran dans ton bureau de poste!!! enfin je dis ça...je ne dis rien!!!!!!!!!! Very Happy
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champy

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 12:12

farceuse

entierement d'accord, cette histoire d'intranet est risible pour ça aussi
(alors que par exemple, tu prends le temps , apres t'etre reposée et rentrée chez toi, de consulter ce site)


cordialement
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 14:29

madame la farceuse a écrit:
Pour ce qui est d'intranet.....je ne dirai pas qu'on s'en fout.....mais plutot qu'il .faudrait encore avoir un ordinateur a porter de la main et pas de le bureau des chefs!!!!!.............de plus.......quand t'es censé finir a 12H50 et que tu finis deja a 14H...........t'as peut etre d'autres envies que de passer encore 1 heure devant un écran dans ton bureau de poste!!! enfin je dis ça...je ne dis rien!!!!!!!!!! Very Happy

Quand j'ai dit plus "haut" que les gens s'en foutent, j'ai été maladroit et je m'en excuse ....
Il est vrai que ce n'est pas toujours facile d'aller sur l'intranet, il faut avoir du temps, et surtout qu'un ordi soit libre !!!

A Champy:
Tu dis que:"l'intranet, c'est la communication du patron" et là, je ne te comprends pas.
Il existe une réglementation à la poste, qui est faite de BRH, du guide mémento, de notes de service, de notes chartées,...
et il se trouve que toute cette réglementation est disponible sur l'intranet.
Comment ne pas aller sur ce site si l'on veut connaitre ces textes ???
Une communication des salariés pour les salariés, comme tu le dis, reprendra forcément les mêmes textes qui se trouvent
sur l'intranet, puisque ce sont les textes officiels de la poste.
Mais malgré tout, cette communication entre salariés existe déjà puisque l'on peut trouver sur le net plusieurs sites
qui en parlent. Par exemple:
- le site CGT FAPT 37
- le portail juridique des postiers
- BRH-SUD POSTE informatique
Et pardon pour les autres sites que j'oublie !!

Concernant les visites, comme tu le dis, on ne visite qu'un bureau à la fois pendant 2 heures, mais après, on ne rentre pas "chez nous" comme certains le pensent, on retourne au syndicat, où de nombreux dossiers à traiter nous attendent, et les journées sont souvent trop courtes pour tout faire.

Je n'ai jamais dit que ton idée sur cette fameuse base de données était mauvaise, mais comment la mettre en place, qui s'en occupe ??
Encore une fois, s'il y avait plus de syndiqués, plus de volontaires, cela serait sûrement possible, mais malheureusement,
on n'en est pas là !!
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madame la farceuse

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 14:45

tu es tout excusé kiki01!!! Razz
Pour ce qui est d'être syndiqué...quand tu arrives a la poste...c'est tout beau, tout neuf...alors l'idée ne te vient pas..et puis vient le moment ou tu commences a réaliser des choses qui ne te plaisent pas...tu te manifestes...tu attéries bien evidemment dans le bureau du chef!! tu te prends THE pompée!! apres tu te dis...wahou je n'irai plus jamais dans le bureau sans le soutien d'une autre personne et la tu te "syndiques"....!!!! ne t'inquiete pas avec les mentalité changeante de la poste...il y aura de plus en plus de syndiqués...........; enfin je pense....... j'espère... (petite papa noel quand tu descendras...............)!!!! j'y crois!!!!!!! Humm
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champy

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 15:41

bonjour kiki
tres content de lire ton post posé et constructif
je te reponds sur le meme ton sans mettre en accusation qui que ce soit
ce qu'il faut comprendre c'eqt que sur l'internet tu trouveras des brh par exemple, donc de la reglementation certes mais postale, et par exemple pas les documents afferents a la correze(jugements, etc....)
c'est donc bien une communication patronale selective , non??? derriere une apparence d'objectivité


j'ai bien compris que les journées des militants sont hyper chargées, je n'attaque eprsonne la dessus
par contre une grosse part du boulot consiste a trouver l'info pertinente et a la rediffuser(pas l'info patronale donc!!!)

donc 1 remarques
une fois trouvée(comme les jugements de la correze, pourquoi ne pas la mettre dans un endroit idoine ou tout le monde sait ou elle est et pourra la retrouver
2 avantages

***il n'y aura plus besoin de la rechercher et nous capitaliserons chacun petit a petit nos savoirs
***la diffusion est instantanée, globale, gratuite et permanente


comme je te le redis je recherche par exemple a titre personnel un tract de sud qui racontait l'histoire d'une factrice tres largement indemnisée de ses depassements horaires ceci afin d'ecrire au tribunal, demander copie du jugement et m'en inspirer

si a l'epoque cette base de données avait existé et que les references de cette affaire y avait été inscrites(que ce soit par sud ou n'importe qui d'autre , entendons nous bien , c'est pas lçà le pb, il y aurait pas besoin de refouiller tout le web pour retrouver peut etre ces documents)(et bien sûr des tas d'autres postiers pourraient faire de meme, je ne plaide pas pour mon cas personnel)

alors certes c'est un travail, ça prend du temps mais ça me parait du temps tres judicieusement investi

prenons l'exemple encore une fois de la correze dans mon bureau il n'y a aucune information a ce sujetet je suis sur que c'est pas le seul
je n'accuse pas bien sur les militants, je dis qu'il faut une espece de bibliotheque sanctuaire ou deposer nos connaissances communes
d'autre part je redoute en l'etat que l'information se perde d'ci qq années sur ce point commme sur tant d'autres

maintenant " ce n'est pas la fonction de ce forum"

non pour le moment bien sûr, mais si on est convaincu de l'utilité de cette bibliotheque, le forum est le meilleur endroit sur internet pour la creer(large audience, nbx depots epars, multi syndicats etc....)


Dernière édition par champy le Lun 16 Mai 2011 - 8:13, édité 2 fois
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champy

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 15:53

rebonjour kiki
j'ai bien compris que les militants ne font pas que 2 h dans les bureaux puis vont siroter un pastis

connais tu alan turing???
de memoire c'est un genial mathematicien anglais qui pendant la deuxieme guerre mondiale a été placé a la tete d'un labo de cryptologie et a reussi a casser le code de la machine de cryptage des allemands(voir google pour l'histoire exacte)
grace a lui, les alliés decryptaient en continu les messages de l'armée allemande
ce type n'a jamais mis les pieds sur le front , mais on ne peut nier que son influence a été considerable sur le sort de la guerre

de meme si un des militants sur le terrain se consacrait a cette construction de la bibliotheque sans visiter aucun bureau, son influence ne serait pas moins considerable

apres, comme me disait l'un d'entre eux aussi ici même , c'est affaire de gout


Dernière édition par champy le Lun 16 Mai 2011 - 8:04, édité 1 fois
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 16:42

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CHAMPY :

Essaie de joindre les syndicats du 77
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champy

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 19:32

arnaclaposte mille mercis , mon ami retraité ,

bon t vois c'est le genre de document qui pourrait etre en bonne place dans la "bibliotheque"


comme je m'y suis engagé je vais suivre la piste , voir si je peux avoir les copies du jugement et les poster ici en esperant qu'une bonne ame les glisse dans le portail(s'ils n'y sont pas deja)

edit:ah ben non, ça sera pas possible, c'est une transaction, dans mon souvenir, c'etait un jugement.....

bon, sinon , j'ai poussé la reflexion pour savoir pourquoi mon idée de "bibliotheque-sanctuaire " juridique n'enthousiasme pas les militants qui preferent faire du "bureau a bureau":je crois avoir trouvé

je vous livre ma conclusion sans animosité aucune ironie ou attaque que ce soit

les militants pour avoir des detachements(pour agir localement ensuite, pas pour boire le pastis, je suis serieux donc ,là) ont besoin d'avoir une representativité donc des voix aux elections donc doivent rentabiliser leurs efforts au maximum en tenant compte de cet imperatif ils ont chacun un vivier electoral local a soigner aux petits oignons
ce n'est pas leur faute, c'est le systeme qui veut ça
ils s'adaptent:sinon, ils disparaissent


[Vous devez être inscrit et connecté pour voir cette image] de ce point de vue , une personne qui s'attaquerait a cette bibliotheque pourtant plus ( Embarassed ) si utile a l'interet general perd son temps
donc ça ne peut etre fait que par une catégorie de personnes bien precises

soit des moines soldats prets a mourir pour la cause(bon, j'en suis pas non plus) soit des retraités motivés
je pense que la solution si elle peut se degager pourrait etre celle là, un roulement de retraités(volontaires, bien sûr) qui pendant quelque temps(3 mois,6mois chacun a tour de role)se consacreraient a cette tache(bon faut pas non plus d'une 1/2 journée voire une journée par semaine, hein !!)
mais ça sera pas facile a installer


cependant,nous sommes nombreux a avoir une dent contre la poste et des comptes a regler
bon je dis ça, je dis rien

***************************************
arnac:
c'est toi qui m'a donné cette idée puisque tu le fais sur ton ordi perso, mais te sens pas specialement visé, bien sûr

tres grand merci en tout cas pour les info que tu m'as passées
tiens c'est pour toi flower
****************************************
PS:je suis beaucoup plus serein maintenant que j'ai compris le pourquoi du comment
j'aurais du y penser avant !!!
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 15 Mai 2011 - 21:58

champy a écrit:
arnaclaposte mille mercis , mon ami retraité ,

bon t vois c'est le genre de document qui pourrait etre en bonne place dans la "bibliotheque"


comme je m'y suis engagé je vais suivre la piste , voir si je peux avoir les copies du jugement et les poster ici en esperant qu'une bonne ame les glisse dans le portail(s'ils n'y sont pas deja)

bon, sinon , j'ai poussé la reflexion pour savoir pourquoi mon idée de "bibliotheque-sanctuaire " juridique n'enthousiasme pas les militants qui preferent faire du "bureau a bureau":je crois avoir trouvé

je vous livre ma conclusion sans animosité aucune ironie ou attaque que ce soit

les militants pour avoir des detachements(pour agir localement ensuite, pas pour boire le pastis, je suis serieux donc ,là) ont besoin d'avoir une representativité donc des voix aux elections donc doivent rentabiliser leurs efforts au maximum en tenant compte de cet imperatif ils ont chacun un vivier electoral local a soigner aux petits oignons
ce n'est pas leur faute, c'est le systeme qui veut ça
ils s'adaptent:sinon, ils disparaissent


[Vous devez être inscrit et connecté pour voir cette image] de ce point de vue , une personne qui s'attaquerait a cette bibliotheque pourtant plus ( Embarassed ) si utile a l'interet general perd son temps
donc ça ne peut etre fait que par une catégorie de personnes bien precises

soit des moines soldats prets a mourir pour la cause(bon, j'en suis pas non plus) soit des retraités motivés
je pense que la solution si elle peut se degager pourrait etre celle là, un roulement de retraités(volontaires, bien sûr) qui pendant quelque temps(3 mois,6mois chacun a tour de role)se consacreraient a cette tache(bon faut pas non plus d'une 1/2 journée voire une journée par semaine, hein !!)
mais ça sera pas facile a installer


cependant,nous sommes nombreux a avoir une dent contre la poste et des comptes a regler
bon je dis ça, je dis rien

***************************************
arnac:
c'est toi qui m'a donné cette idée puisque tu le fais sur ton ordi perso, mais te sens pas specialement visé, bien sûr

tres grand merci en tout cas pour les info que tu m'as passées
tiens c'est pour toi flower
****************************************
PS:je suis beaucoup plus serein maintenant que j'ai compris le pourquoi du comment
j'aurais du y penser avant !!!
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je me suis arreté sur ta "réflexion"; le fait que les militans préfèrent le bureau à bureau(détachement,representativité,vivier electoral sans oublier le soutien local)pour avoir pratiquer une fois le bureau à bureau je peux t'assurer que je n'ai pas aimé par contre je peux attester que quand nos détachés viennent ds notre bureau on apprecie(leurs façons d'etre,de parler d'agir....ça nous coûte 1 ou 2 ou 3 cafés)le fait est que on se sent moins seul et soutenu.....c'est physique.
l'idée de" blibliothèque sanctuaire" est excellente pour la bonne raison que je pense que la poste l'a déjà, avec les référés qui l'interessent puisque suite a un problème de reliquat de grève mon "de" m'en a mis un sous les yeux comme pression!!!!!!!!!
c'est bizarre on a toujours un tempo de retard Wink
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Dim 22 Mai 2011 - 0:22

OTS, tournées innovantes, toujours la galère pour les facteurs !!


Fichiers joints
Les organisations de la distribution.pdf
Vous n'avez pas la permission de télécharger les fichiers joints.
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Lun 30 Mai 2011 - 23:55

Voici deux notes récentes sur les "rebuts" et sur la TNT.
Fichiers joints
règles de traitement des plis non distribuables.pdf
Vous n'avez pas la permission de télécharger les fichiers joints.
(1.9 Mo) Téléchargé 167 fois
2011-dc11a038 Facteur Service + TNT.pdf
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 31 Mai 2011 - 22:49

kiki01 a écrit:
Voici deux notes récentes sur les "rebuts" et sur la TNT.

aurais- tu,à tout hasard,un doc expliquant la signification des codes utilises ds les bulletins de salaires des accos courrier(recherche ce qui entre comme heure ds le code"411 heures non majorée"bizarre?des heures non majorées on n'en parle ds aucun réglement de la poste ou textes de loi et j'en ai tous les mois pratiquement?
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 31 Mai 2011 - 23:44

bb034 a écrit:

aurais- tu,à tout hasard,un doc expliquant la signification des codes utilises ds les bulletins de salaires des accos courrier(recherche ce qui entre comme heure ds le code"411 heures non majorée"bizarre?des heures non majorées on n'en parle ds aucun réglement de la poste ou textes de loi et j'en ai tous les mois pratiquement?

Désolé bb034, je n'ai pas trouvé de doc à ce sujet et je n'ai pas de réponse.....
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mer 1 Juin 2011 - 22:20

kiki01 a écrit:
bb034 a écrit:

aurais- tu,à tout hasard,un doc expliquant la signification des codes utilises ds les bulletins de salaires des accos courrier(recherche ce qui entre comme heure ds le code"411 heures non majorée"bizarre?des heures non majorées on n'en parle ds aucun réglement de la poste ou textes de loi et j'en ai tous les mois pratiquement?

Désolé bb034, je n'ai pas trouvé de doc à ce sujet et je n'ai pas de réponse.....

ce code 411 a du etre inventé pour ne pas payer d'hs aux agents!!!!!
je vais m'adresser à dieu plutôt qu'à ses seins,ho pardon "à ses saints".lettre au cigap
c'est la mésenvature du peintre de cartes postales qui m'a fait gaffer elle vaut son pesant d'or celle-la!!!!!!!
merci quand même
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Jeu 2 Juin 2011 - 8:43

les heures non majorés cela existent:
c'est par exemple, tu es revenu sur un RCY et au lieu de le decaler tu as eu des heures de RC à recuperer ou que ton rcy tombe un jour férié ( dans ton compteur de RC , tu vera quand tu reçois la feuille de l'ugrh c'est marque RC non majoré).
apres si tu demande le paiement de ces RC, ils ne sont pas majoré des 25%.
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Jeu 2 Juin 2011 - 20:03

jlegrillon a écrit:
les heures non majorés cela existent:
c'est par exemple, tu es revenu sur un RCY et au lieu de le decaler tu as eu des heures de RC à recuperer ou que ton rcy tombe un jour férié ( dans ton compteur de RC , tu vera quand tu reçois la feuille de l'ugrh c'est marque RC non majoré).
apres si tu demande le paiement de ces RC, ils ne sont pas majoré des 25%.

mes rcy je les prend régulierement, ça ne peut pas etre ça,je parle d'heures que l'on me fait faire en supplément cad les trois quart du temps récupération de tournée à découvert
c'est pour ça que sur mon bulletin il est écrit "heure non majorée";pour moi ce sont des hs!
pour les prendre en repos ça fait 1 ans 1/2(depuis que le nouveau chef est arrivé) que nous sommes plusieurs à le demander il n'y arrive,il ne sais pas pourquoi,il a soit disant fait tout le nécéssaire pour!!!!!!
sur les texte de loi j'ai lu que les rcy payés doivent etre majoré encore autre chose ou l'on se fait avoir!!!!!!!
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Jeu 2 Juin 2011 - 22:25

A bb034

j'ai vu sur un de tes messages que tu étais membre du CHS CT.

As tu parfois des "délais de route" pour aller à ces réunions ??
Si oui, comment te sont-ils compensés ??
Cela pourrait peut être expliquer tes heures sup non majorées.


Dernière édition par kiki01 le Dim 27 Nov 2011 - 23:48, édité 1 fois
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Ven 3 Juin 2011 - 14:58

kiki01 a écrit:
A bb034

j'ai vu sur un de tes messages que tu étais membre du CHS CT.

As tu parfois des "délais de route" pour aller à ces réunions ??
Si oui, comment te sont-ils compensés ??
Cela pourrait peut être expliquer des heurs sup non majorées.

le temps de la réunion X2(mais il a fallu bataillé dur pour le X2),il est fort possible que ce temps là me soit payé en "heure non majoré" alors que je le demande en RC.mais si on me les paye contre mon grés,ce ne sont pas des heures supp au dessus de 35h/semaine?
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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Ven 3 Juin 2011 - 19:33

à priori le code 411 c'est pour les heures complementaires pour les salariés à temps partiel. (d'apres une copine de l'ugrh).
mais à confirmer
c'est pour cela que ce n'est pas majoré.
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caramel

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Ven 3 Juin 2011 - 19:38

D'après son bulletin de salaire BB034 est à temps complet.
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bb034

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Ven 3 Juin 2011 - 22:24

caramel a écrit:
D'après son bulletin de salaire BB034 est à temps complet.

ho!!!je sens que ces "heures non majorées" sont une grosse arnaque,je vais soulever le lièvre!!!!!je suis bien à temps complet
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kiki01

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MessageSujet: Re: Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF   Mar 7 Juin 2011 - 23:40

L'éco-conduite !
Fichiers joints
2011-dc11a037 Dispositif éco-conduite.pdf
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Quelques Réglementations courrier/Colis en PDF
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